Communicatiemedewerker en woordvoerder

Het Vlaams Energie- en Klimaatagentschap heeft 1 statutaire vacature voor de functie van communicatiemedewerker en woordvoerder. Deze wordt intern ingevuld via horizontale mobiliteit met als scope het Vlaams Energie- en Klimaatagentschap.

Als communicatiemedewerker en woordvoerder bij het VEKA kan je rekenen op een afwisselend en boeiend takenpakket:

• Je analyseert de communicatiebehoeften van het agentschap in het algemeen en van de cluster energie-en klimaattransitie in het bijzonder. Op die manier krijg je een correct beeld van de opportuniteiten en noden op het vlak van communicatie. Je onderscheidt hierbij hoofdzaak van bijzaak en slaagt erin om van het complexe verhaal, boeiende en bevattelijke boodschappen te maken.
• Je gaat na hoe onze doelgroepen best benaderd kunnen worden en zorgt samen met enkele collega’s voor de concrete uitwerking van communicatie-initiatieven.
• Je gaat op zoek naar goede insteken om de energie- en klimaattransitie op een doeltreffende manier in de media te brengen.
• Je zet mee projecten op met externe stakeholders om samen het draagvlak te vergroten.
• Je verzorgt het woordvoerderschap van het agentschap.

Lees meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘Meer informatie’. Download dit document en hou het bij.

Je voldoet op uiterste indieningsdatum (14 mei 2024) aan de volgende voorwaarden:

1. Je werkt als statutair ambtenaar in dezelfde of een hogere rang dan de rang van de vacature binnen het Vlaams Energie- en Klimaatagentschap.
   Of
   Je bent contractueel tewerkgesteld binnen het Vlaams Energie- en Klimaatagentschap in een betrekking met een salarisschaal van dezelfde rang als de rang van de vacature en met een overeenstemmende of gelijkwaardige inhoud als die van de vacante functie én geslaagd voor een objectief wervingssysteem met algemene bekendmaking.
   Of
   Je bent contractueel tewerkgesteld in een gelijkwaardige functie (dit is een functie in dezelfde rang met een salarisschaal die overeenkomt met de salarisschaal van de graad van de vacature) binnen het Vlaams Energie- en Klimaatagentschap en hebt een vrijstelling voor het generieke gedeelte bij aanwerving voor de graad van de vacature (VPS art. III 22).
2. Je hebt minstens 2,5 jaar beroepservaring met energie- en klimaatgerelateerde communicatie in een overheidscontext, waaronder ook ervaring met klimaatgerelateerde communicatie op strategisch niveau.

• Je wordt statutair overgeplaatst in de graad van adjunct van de directeur (rangA1) met bijbehorende salarisschaal A111 (bij 0 jaar anciënniteit).

• Je proeftijd duurt 6 maanden. De proeftijd is niet van toepassing als je reeds als Vlaams ambtenaar in dezelfde of een hogere rang bent tewerkgesteld.

• Je neemt de functie ten laatste 3 maanden na datum van de selectiebeslissing op.