Een beroep leren en ervaring opdoen

Een beroep uitoefenen is onlosmakelijk verbonden met leren en ervaring opdoen.

De juiste beroepskeuze

Een loopbaan begint al in het onderwijs. Het is daarom erg belangrijk dat leerlingen hun eigen talenten en interesses leren kennen zodat ze samen met hun ouders een bewuste studie- en beroepskeuze kunnen maken.

• Leertijd
  De leertijd is een opleidingssysteem van 'werken en leren'. Per week leert u 4 dagen een vak in een onderneming en volgt u 1 dag theoretische opleiding in een SYNTRA-campus.
• Knelpuntberoepen en -opleidingen: Werkgevers hebben het voor knelpuntberoepen beduidend moeilijker om een geschikte kandidaat te vinden. Als u een opleiding volgt die naar een knelpuntberoep leidt, hebt u meer kans om snel werk te vinden.
• Zorgberoepen behoren altijd tot de structurele knelpunten. Vindt u zorgen voor elkaar belangrijk, kunt u goed luisteren en zoekt u een afwisselende werksfeer? Dan is de job van zorgverlener misschien iets voor u. Word zorgverlener en kijk op ikgaervoor.be voor opleidingen en jobs in de zorgsector.

Beroepservaring opdoen

Ook tijdens uw beroepsloopbaan kunt u opleidingen volgen met het oog op een (nieuwe) job.

• Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en Beroepsopleiding (VDAB)(opent in nieuw venster): Als u op zoek bent naar een opleiding, dan helpt de VDAB u verder.
• Praktijkgerichte ondernemerschapstrajecten: Ondernemende mensen kunnen hun kennis en competenties aanscherpen via het arbeidsmarktgerichte en innovatieve opleidingsaanbod van het SYNTRA-netwerk.
• Individuele BeroepsOpleiding (IBO) voor werkzoekenden: Als u werkloos bent, dan kunt u via een IBO-contract aan de slag bij een werkgever. Daardoor doet u ervaring op. Na de IBO krijgt u een contract van onbepaalde duur.
• Als werknemer uit de privésector kunt u mogelijk gebruik maken van Vlaams opleidingsverlof voor opleidingen die u in uw vrije tijd of tijdens de werkuren volgt.
• Voert u een beroep al een tijdje uit en wilt u die opgedane ervaring ook bewijzen ten opzichte van een nieuwe werkgever, maak dan gebruik van een ervaringsbewijs. Een ervaringsbewijs is een officieel bewijs van bekwaamheid waarin staat dat u beschikt over de nodige competenties of vaardigheden om een bepaald beroep uit te oefenen, ook al hebt u niet gestudeerd voor dat beroep en hebt u geen diploma of getuigschrift behaald.