chat-altchatcrossloginquestion-circlesearchup-downwarning
Vlaanderen
Contacteer ons
    Terug naar overzicht Stuur een e-mail

    Stuur een e-mail naar 1700, de informatiedienst voor al uw vragen aan de overheid.
    U ontvangt een kopie van uw bericht.

    Terug naar overzicht Chat met ons
    Uw chatgesprek wordt automatisch gestart, zodra er een 1700-medewerker beschikbaar is.
    Even geduld, uw positie in de wachtrij wordt bepaald.

    Onze waarden

    Bij de Vlaamse overheid dragen we de waarden openheid, daadkracht, vertrouwen en wendbaarheid hoog in het vaandel en passen we ze elke dag toe.

    Openheid

    • We hebben oog voor wat er leeft in de samenleving.
    • We werken samen met mensen en organisaties binnen en buiten de overheid.
    • We stellen onze gegevens, informatie, kennis en vaardigheden ten dienste van de maatschappij.
    • We zeggen wat we doen.

    Daadkracht

    • We nemen weloverwogen beslissingen met respect voor alle betrokkenen. We voeren onze beslissingen kordaat uit.
    • We grijpen opportuniteiten en ondernemen gedurfde, adequate acties. We bieden innovatieve oplossingen.
    • We nemen daarbij verantwoorde risico's en leren uit fouten.

    360° vertrouwen

    • We gedragen ons deontologisch correct, zijn eerlijk en loyaal aan het algemeen belang.
    • We geven en verdienen vertrouwen.
    • We stimuleren de kwaliteiten in de eigen organisatie en in de maatschappij.
    • We zijn authentiek en doen wat we zeggen. Duidelijkheid en voorbeeldig werkgeverschap maken ons geloofwaardig.

    Wendbaarheid

    • We reageren alert op de ontwikkelingen in de samenleving.
    • We definiëren onze dienstverlening proactief naargelang de noden, wensen en verwachtingen van de klanten en belanghebbenden.
    • We zetten onze talenten flexibel in.

    Hoe passen we elke dag opnieuw onze waarden toe? Ontdek het in dit filmpje.
     

    Een integere organisatie

    De Vlaamse overheid wil op vlak van integriteit een voorbeeld zijn en hecht veel belang aan het correct omgaan met middelen én mensen in de organisatie. Een vooruitstrevend integriteitsbeleid heeft een positieve invloed op het vertrouwen van burgers en bedrijven in de Vlaamse overheid, en tussen de personeelsleden onderling. Een deontologische code biedt daarbij een houvast.

    Contact

    dienstencentrum Rekrutering en Selectie