Afschaffing medisch pensioen: gevolgen voor wie ter beschikking gesteld is wegens ziekte
Sinds 1 juni 2026 is het stelsel van medisch pensioen afgeschaft. MEVA beslist en communiceert over de arbeidsgeschiktheid. Personeelsleden die ter beschikking zijn gesteld wegens ziekte, worden niet ontslagen en blijven wachtgeld ontvangen.
Beslissing MEVA
Het Medisch Expertisecentrum voor Arbeidsgeschiktheid (MEVA), dat deel uitmaakt van de FOD Volksgezondheid, kan oordelen dat een personeelslid “voor onbepaalde duur medisch ongeschikt is om zijn of haar functie op regelmatige wijze uit te oefenen”.
MEVA meldt het personeelslid al via een aangetekende brief:
- Dat het personeelslid “voor onbepaalde duur medisch ongeschikt is om het ambt op regelmatige wijze uit te oefenen”
- Vanaf wanneer de ambtsuitoefening wordt stopgezet
- Dat het bevoegde departement contact zal opnemen om de beslissing verder uit te voeren
Wetgeving
Volgens de federale wetgeving heeft deze beslissing het ontslag van het betrokken personeelslid tot gevolg. De wetgeving biedt de ruimte aan de Vlaamse decreetgever om een eigen regelgevend kader uit te werken. Momenteel lopen er loopbaangesprekken met de sociale partners waarin dit thema wordt besproken.
Wachtgeld blijft
Personeelsleden die deze beslissing ontvangen, worden niet ontslagen. Zij blijven ter beschikking gesteld wegens ziekte. Dit betekent dat zij ten laste blijven van het onderwijs en dat zij hun wachtgeld blijven ontvangen, net zoals vóór de beslissing van MEVA.