Werken met Vlaanderen connect
Op deze pagina lees je hoe je kan lid worden van Vlaanderen connect en wat het aanbod is.
In het kort
Vlaanderen connect ondersteunt Vlaamse en lokale overheden bij het duurzaam versterken van hun strategische ICT-capaciteit. Via Vlaanderen connect kunnen leden beroep doen op ervaren ICT-profielen die de brug slaan tussen organisatie, beleid, dienstverlening en technologie.
Onze medewerkers worden aangeworven met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur en worden langdurig ingezet binnen de aangesloten organisaties. Zo bouwen zij expertise op binnen je organisatie en dragen zij bij aan een sterke interne ICT-werking.
Voor wie?
Volgende organisaties kunnen lid worden van Vlaanderen connect:
- de Vlaamse Gemeenschap, het Vlaamse Gewest en het Vlaams Parlement;
- Vlaamse overheidsdiensten en publiekrechtelijke rechtspersonen die onder de Vlaamse overheid ressorteren;
- lokale besturen, waaronder gemeenten, provincies en OCMW’s;
- publiekrechtelijke extern verzelfstandigde agentschappen van lokale besturen.
Lid worden
De dienstverlening van Vlaanderen connect is voorbehouden aan leden van de vzw Vlaanderen connect.
Een organisatie die wenst toe te treden, richt een schriftelijke kandidatuur aan de voorzitter van de Raad van Bestuur. De Raad van Bestuur kan een kandidaat voorlopig aanvaarden als lid. De Algemene Vergadering beslist vervolgens op haar eerstvolgende vergadering over de definitieve toetreding overeenkomstig de statuten.
Bij de indiening van een lidmaatschapsaanvraag verklaart de kandidaat uitdrukkelijk:
- kennis genomen te hebben van de statuten van Vlaanderen connect;
- kennis genomen te hebben van het geldende beheersreglement;
- de bepalingen ervan te aanvaarden en na te leven.
Het beheersreglement vormt het kader waarbinnen Vlaanderen connect en haar leden samenwerken en beschrijft onder meer de wederzijdse rechten en plichten, de financiële afspraken en de modaliteiten voor de inzet van medewerkers.
Ons aanbod
Vlaanderen connect stelt strategische ICT-profielen ter beschikking van haar leden. Het gaat om functies die essentieel zijn voor de uitbouw, aansturing en vernieuwing van de digitale dienstverlening binnen de overheid.
Voor elke opdracht worden specifieke samenwerkingsafspraken vastgelegd in een document met bijzondere samenwerkingsmodaliteiten. Daarin worden onder meer opgenomen:
- de functieomschrijving;
- de contactpersonen;
- de selectieaanpak;
- de timing;
- de geraamde kostprijs;
- eventuele opdrachtgebonden afspraken.
Rekrutering en selectie
Vlaanderen connect verzorgt de werving in nauwe samenwerking met het betrokken lid.
Het lid bepaalt de inhoudelijke vereisten van de functie en blijft eindverantwoordelijk voor de selectie van kandidaten. Voor bepaalde strategische functies kan een assessment worden voorzien.
Op die manier behoudt het lid maximale betrokkenheid bij de aanwerving van medewerkers die binnen de eigen organisatie zullen worden ingezet.
Financiële bijdrage
Leden betalen:
- een eenmalige toetredingsbijdrage van € 5.000;
- een jaarlijkse lidmaatschapsbijdrage van € 1.000.
Daarnaast worden voor de inzet van medewerkers volgende kosten doorgerekend:
- de rekruterings- en selectiekosten;
- de volledige personeelskost;
- een maandelijkse beheersbijdrage voor de dienstverlening van Vlaanderen connect;
- eventuele bijkomende kosten die rechtstreeks verbonden zijn aan de opdracht.
Het betrokken lid staat zelf in voor de werkplek en de nodige werkmiddelen, zoals laptop, smartphone, toegangen, thuiswerkmateriaal en eventuele gespecialiseerde uitrusting.
Een duurzame samenwerking
Vlaanderen connect kiest bewust voor duurzame versterking van de interne ICT-capaciteit van de overheid.
Door medewerkers langdurig in te zetten binnen aangesloten organisaties:
- blijft strategische kennis behouden binnen de overheid;
- vermindert de afhankelijkheid van externe leveranciers;
- wordt kennisdeling tussen overheden gestimuleerd;
- ontstaat een sterk netwerk van ICT-professionals binnen de publieke sector.
Vertrouwelijkheid en goed bestuur
Vlaanderen connect en haar leden behandelen alle informatie die in het kader van een opdracht wordt uitgewisseld vertrouwelijk.
De medewerkers van Vlaanderen connect handelen volgens de deontologische regels die gelden binnen de Vlaamse overheid en respecteren de toepasselijke regelgeving inzake gegevensbescherming en informatiebeveiliging.
Neem contact met ons op
Wenst je organisatie lid te worden of wens je na te gaan hoe Vlaanderen connect je ICT-werking kan versterken? Neem dan contact op met Vlaanderen connect voor een vrijblijvend verkennend gesprek via vlaanderenconnect@vlaanderen.be(opent in uw e-mail applicatie)