Gedaan met laden. U bevindt zich op: Nieuwe meerwaardeketens kwantitatief onderzocht

Nieuwe meerwaardeketens kwantitatief onderzocht

Onderzoeksrapport
februari 2020
Departement Werk en Sociale Economie
Om arbeidsvraag en -aanbod zo goed mogelijk op mekaar af te stemmen, moeten we veranderende competentienoden nauwgezet monitoren. Op sectorniveau werd dit al goed in kaart gebracht, maar op het niveau van de nieuwe meerwaardeketens (d.i. innovatieve bedrijfsnetwerken en clusters) in Vlaanderen hebben we hier minder zicht op. In deze studie werd daarom gezocht naar manieren om het arbeidsmarktprofiel en de arbeidsmarktimpact van deze ketens kwantitatief in kaart te brengen en werd een monitor ontwikkeld om de huidige en de toekomstige competentienoden op het niveau van meerwaardeketens kwantitatief in kaart te brengen.
Publicatiedatum
Februari 2020
Publicatietype
Onderzoeksrapport
Thema's
Duurzame tewerkstelling , Innovatie en arbeidsorganisatie , Kwaliteit van de arbeid , Loopbaan , Talent
Auteur(s)
HIVA, Sem Vandekerckhove, Lise Meylemans, Karolien Lenaerts, Ludo Struyven