Gedaan met laden. U bevindt zich op: Over de EU-Kaderovereenkomsten met Vietnam en de Filipijnen. Advies SARiV

Over de EU-Kaderovereenkomsten met Vietnam en de Filipijnen. Advies SARiV

Beleidsadvies 
 •
maart 2013 
 •
Strategische Adviesraad internationaal Vlaanderen | SARiV (2007-2015)
De Strategische Adviesraad internationaal Vlaanderen (SARiV) gaat akkoord met beide ontwerpen van instemmingsdecreet. Deze kaderovereenkomsten beogen naast samenwerking inzake handel ook samenwerking op andere domeinen zoals mensenrechten, cultuur, gerechtelijke samenwerking, milieu, toerisme, onderwijs, enz. Dit laat de EU toe om met Vietnam en de Filipijnen sterkere relaties op te bouwen. De Kaderovereenkomsten bepalen tevens dat bilaterale samenwerkingsverbanden tussen de EU-lidstaten en de Filipijnen kunnen blijven bestaan. De Raad spoort de Vlaamse Regering aan om ten volle de mogelijkheden van de Kaderovereenkomsten te onderzoeken en te benutten en bij de invulling van haar bilaterale relaties met deze landen ook maximaal ermee rekening te houden. De Raad grijpt dit advies aan om enkele kritische reflecties te maken over het gebruik en de betekenis van Memoranda van Overeenstemming (MoU), aangezien in de memorie van toelichting verwezen wordt naar de MoU tussen Vlaanderen en Vietnam.
Uitgever
Publicatiedatum
Maart 2013
Publicatietype
Beleidsadvies
Thema's
Buitenlands beleid
Auteur(s)
Strategische Adviesraad internationaal Vlaanderen
Reeks
SARiV Advies 2013/5
Opmerking

De Strategische Adviesraad internationaal Vlaanderen (SARiV) vormde in de periode 2008-2014 een onafhankelijk adviesorgaan van de Vlaamse Regering. De strategische adviesraden werden per beleidsdomein opgericht in het kader van de herstructurering Beter Bestuurlijk Beleid (kaderdecreet van 18 juli 2003). Het oprichtingsdecreet van 16 mei 2007 maakte de SARiV operationeel. De Raad adviseerde de Vlaamse Regering bij de totstandkoming van haar buitenlands beleid, haar beleid inzake internationaal ondernemen, toerisme en internationale samenwerking. Hij droeg op die wijze bij tot het vormen van de beleidsvisie en de interpretatie van maatschappelijke ontwikkelingen. Hij werkte beleidsgericht zowel reactief (adviezen op vraag van de regering), als proactief en anticiperend (via eigen activiteiten en initiatiefadviezen). In de SARiV zetelden tien leden onafhankelijke leden en tien leden die werden voorgedragen door organisaties uit het maatschappelijk middenveld, telkens voor een mandaatsperiode van vier jaar.

Deel deze pagina