Gedaan met laden. U bevindt zich op: Snel nog even antwoorden. Digitale verbinding op het werk en thuis
Snel nog even antwoorden. Digitale verbinding op het werk en thuis
De digitaliseringsprocessen in de samenleving leiden onder meer tot een meer doorgedreven (digitale) connectiviteit. Werknemers hebben een onbeperkte toegang tot informatie, sociale media, slimme apparaten, enz. via pc, tablet, smartphone en kunnen elkaar overal en altijd bereiken. Op de werkvloer heeft dit een impact op zowel werk als privé en de manier waarop ze met elkaar interfereren. Wie structureel bereikbaar is voor het werk, door vaak of altijd e-mails te verwerken na de werkuren, of door telefonisch bereikbaar te zijn, heeft een hogere kans op werkstress en een hogere kans op een problematische werk-privébalans, ook al wordt connectiviteit vaak als een oplossing daarvoor gezien. Hoe kan een praktijk die meer autonomie en flexibiliteit biedt een dergelijk effect hebben? Het rapport bevat de resultaten van een onderzoek naar de manier waarop ondernemingen en hun medewerkers hiermee op de werkvloer op een verstandige manier omgaan. Op basis van literatuur worden de contouren van digitale bereikbaarheid in kaart gebracht. Daarnaast bevat het rapport enkele voorbeelden van binnen- en buitenlandse ondernemingen en organisaties die hier een initiatief hebben rond genomen.
Lees de publicaties
- Publicatiedatum
- April 2020
- Publicatietype
- Rapport
- Thema's
- Arbeidsmarkt , Kwaliteit van de arbeid
- Auteur(s)
- Hendrik Delagrange
- Doelgroep
- Ruim publiek