Voorsprong in Motivatie

Een sterke organisatie begint bij mensen die met goesting komen werken en tevreden blijven. Maar hoe zorg je ervoor dat je werknemers gemotiveerd zijn en blijven? Krijg begeleiding op maat voor een stimulerende werkcultuur in je kmo, afgestemd op jouw organisatie.

Maak de sprong richting gemotiveerde werknemers!

Meld je aan

Wat levert Voorsprong in Motivatie op?

Na het Voorsprongtraject krijgt je organisatie

meer energie en betrokkenheid bij medewerkers
minder ziekteverzuim en verloop
een werkcultuur waarin mensen verantwoordelijkheid nemen en blijven groeien.

We pakken samen de factoren aan die motivatie in de weg staan, zoals gebrek aan autonomie, onduidelijke feedback, stress, leiderschapsuitdagingen of een verouderde werkcultuur. Zo bouw je stap voor stap aan een omgeving waarin mensen willen presteren en floreren.

Wat kan ik verwachten?

Begeleiding op maat: ondersteuning van een erkende hr-dienstverlener die je organisatie leert kennen en die werkt op basis van jouw concrete noden.
Actiegericht advies: heldere stappen en tools om je werkcultuur tastbaar te verbeteren.
Gedreven medewerkers: creëer een omgeving waarin mensen zich gehoord voelen, verantwoordelijkheid nemen en zich blijven engageren.
Frisse inzichten en methoden: ontdek vernieuwende manieren om motivatie te verankeren, van teamdynamiek tot leiderschap en feedbackcultuur.
Langdurige resultaten: wat je tijdens het traject opzet, blijft renderen. Je bouwt aan een toekomstbestendige organisatie waarin motivatie een structureel onderdeel is.

Komt mijn onderneming in aanmerking?

Wil je inzetten op motivatie en betrokkenheid? Check de voorwaarden:

Je doorloopt op dit moment geen ander Voorsprongtraject en voert geen project uit binnen de oproep ‘Anders Organiseren’.
Je bent een kmo in profit of social profit, met minstens één vestiging in Vlaanderen
Je voldoet aan de de-minimisregeling(opent in nieuw venster) (niet meer dan 300.000 euro de-minimisstaatsteun ontvangen in de afgelopen 3 jaar)
Je bent geen overheid of school

Hoe werkt het?

Creëer in 4 eenvoudige stappen een motiverende werkcultuur die werkt.

Als je in aanmerking komt, volgt een verkennend gesprek met een hr-expert die bij je organisatie past.
We vertalen jouw hulpvraag naar een helder stappenplan, met workshops, leiderschapstrainingen en meer.
Je krijgt ondersteuning bij het doorvoeren van de veranderingen, afgestemd op jouw context.
Samen blikken we terug op wat is veranderd en hoe je dat blijvend kan verankeren.

Meld je aan voor een Voorsprongtraject.

Een investering die loont

85% van de kost van de hr-dienstverlener wordt gefinancierd via het Europees Sociaal Fonds. De overige 15% betaal je zelf.

Praktische details

Looptijd: Max. 16 maanden, afhankelijk van je noden en organisatiegrootte.
Beschikbaar voor: Kmo’s (profit en social profit) in Vlaanderen die willen inzetten op motivatie en werkcultuur.
Inschrijven kan tot: Eind 2027.
Prijs: 85% wordt gesubsidieerd. Je betaalt enkel 15% zelf.
Aantal plaatsen is beperkt: Schrijf je snel in.