Executive Masterclass Leiderschap in Onderwijs
Antwerp Management School
ODB-1003928
op: 7 oktober 2025
Deze opleiding komt in aanmerking voor
- Opleidingscheques
- Vlaams opleidingsverlof
Aantal uren: 137 uur
Eindbeoordeling voorzien: ja
Blended leren: ja
Mentoropleiding: nee
Extra informatie: https://www.antwerpmanagementschool.be/nl/programma/master-class-leiderschap-in-onderwijsopent in nieuw venster
Doelgroep
Dit programma is ontworpen voor ervaren leidinggevenden in onderwijs die actief zijn op strategisch beleidsniveau en/of een leidinggevende rol opnemen. Ook bestuursleden behoren tot de doelgroep.
Voorwaarden
Specifieke voorwaarden per opleidingsincentive
Elke opleidingsincentive heeft zijn eigen specifieke voorwaarden om te bepalen of u recht heeft. Kijk na of u voldoet aan de voorwaarden van de opleidingsincentive waarvan u gebruik wil maken (Vlaams opleidingsverlof(opent in nieuw venster), Vlaams opleidingskrediet(opent in nieuw venster) en opleidingscheques voor werknemers(opent in nieuw venster)
Opleidingscheques: beperkende voorwaarde opleidingsniveau
Deze opleiding kan u betalen met een opleidingscheque. Bent u hooggeschoold (u behaalde een graduaats-, bachelor- of masterdiploma)? Dan kan dat enkel als u een ‘attest loopbaanbegeleiding’ heeft van maximaal 6 jaar oud. In dit attest verklaart een loopbaanbegeleider dat de opleiding noodzakelijk is voor de uitvoering van uw persoonlijk ontwikkelplan (POP).
Verhoogde tegemoetkoming 1
Als u geen diploma secundair onderwijs hebt, kan u voor deze opleiding een opleidingscheque aanvragen waarvan de subsidie gelijk is aan het factuurbedrag, met een maximum van 250 euro per schooljaar.
Inhoud van de opleiding
De Executive Masterclass Leiderschap in Onderwijs is een negen maanden durend programma voor ervaren onderwijsleiders die op strategisch niveau richting geven aan hun organisatie en de bredere onderwijswereld. De opleiding combineert academische verdieping, praktijkgerichte inzichten en intervisie, en helpt deelnemers om actuele beleidsuitdagingen, leiderschapsdilemmaâs en maatschappelijke trends te vertalen naar hun eigen context. De masterclass is opgebouwd rond vier inhoudelijke bouwstenen â gedeeld leiderschap, strategie en structuur, werken en samenwerken, transformatie en innovatie â en legt sterk de nadruk op het spanningsveld tussen houvast bieden en verandering vormgeven, én tussen de ontwikkeling van jezelf en die van je team. Via een mix van interactieve sessies, een bedrijfsbezoek en een groepsopdracht groeien deelnemers zowel in hun persoonlijk leiderschap als in hun vermogen om organisatie ensector vooruit te helpen. De volgende onderdelen komen aan bod in deze opleiding: Duurzaam (zelf)leiderschap: zelfbewustzijn en veerkracht - Het Onderwijslandschap in beweging: strategisch anticiperen op maatschappelijke transformaties - Een strategisch denkkader voor onderwijsleiderschap - Navigeren van de toekomst: strategische scenarioplanning - Actief en deugdelijk besturen van scholen - Organisatiestructuren en netwerken - Van een verticaal naar een horizontaal model van werken en samenwerken Bouwen aan effectieve teams met talenten prestatiemanagement - Veranderen met visie: van opgelegde transitie naar gedragen beweging - Het Begrijpen van Politieke Processen Psychologische veiligheid als katalysator voor performantie - Visionair en genetwerkt leiderschap De opleiding kan op zichzelf worden gevolgd of als specialisatiemodule binnen de Executive Master in Public Governance & Leadership van Antwerp Management School. De masterclass komt tot stand in samenwerking tussen Antwerp Management School, CNO/CVA (Universiteit Antwerpen) en KathOndVla.