Opleiding tot Mentorschap
Familiezorg Oost-Vlaanderen
ODB-1002880
op: 1 september 2023
Deze opleiding komt in aanmerking voor
- Opleidingscheques
- Vlaams opleidingsverlof
Aantal uren: 16 uur
Eindbeoordeling voorzien: nee
Blended leren: nee
Mentoropleiding: ja
Doelgroep
Verzorgenden en zorgkundigen actief in de sector van de gezinszorg.
Voorwaarden
Specifieke voorwaarden per opleidingsincentive
Elke opleidingsincentive heeft zijn eigen specifieke voorwaarden om te bepalen of u recht heeft. Kijk na of u voldoet aan de voorwaarden van de opleidingsincentive waarvan u gebruik wil maken (Vlaams opleidingsverlof, Vlaams opleidingskrediet en opleidingscheques voor werknemers
Opleidingscheques: beperkende voorwaarde opleidingsniveau
Deze opleiding kan u betalen met een opleidingscheque. Bent u hooggeschoold (u behaalde een graduaats-, bachelor- of masterdiploma)? Dan kan dat enkel als u een ‘attest loopbaanbegeleiding’ heeft van maximaal 6 jaar oud. In dit attest verklaart een loopbaanbegeleider dat de opleiding noodzakelijk is voor de uitvoering van uw persoonlijk ontwikkelplan (POP).
Inhoud van de opleiding
Het programma bestaat uit vier halve dagen (4 x 4 uur):
Dag 1: De rol van mentor in een ontwikkelingsgerichte begeleiding
Welk soort mentor ben ik ?
• Oefening rond zelfkennis en zelfevaluatie
• Oefening rond attitudes : openheid / gelijkwaardigheid / laagdrempelig /
ondersteunend
• Stilstaan bij de beroepsspecifieke competenties van een verzorgende
Opstarten van een leerproces met een opleidingsplan
• Uitdagingen in de zorg en opleiding verzorgende
• Wederzijdse verwachtingen afstemmen
• Stagiaire eigen sterktes en zwaktes laten benoemen
• Opmaak van een stappenplan en afspraken maken rond bespreking en evaluatie
Dag 2: Communicatie
De opleiding mentorschap combineert verschillende lestechnieken. Zo wisselen theoretische kadering, activerende werkvormen, praktijkgerichte oefeningen en ervaringsuitwisseling elkaar af.
• Verbindende communicatie
• Actief luisteren
• Organisatiebehoeften en persoonlijke behoeftes en de impact hiervan op de persoonlijke motivatie
Dag 3: Communicatie
De opleiding mentorschap combineert verschillende lestechnieken. Zo wisselen theoretische kadering, activerende werkvormen, praktijkgerichte oefeningen en ervaringsuitwisseling elkaar af.
• Instructies geven in een coachende rol
• Gerichte feedback geven (durven benomen van knelpunten of moeilijkheden)
• Cases
Dag 4: Rapporteren en werken met instrumenten in het kader van een ontwikkelingsgerichte begeleiding (werken met stappenplan).
• Gebruiken van opvolgdocumenten binnen een opleidingsplan
• Tussentijdse evaluaties en momenten van bijsturing
• Mondelinge en schriftelijke evaluaties
• Rapportering naar de verschillende betrokken partijen
Het opleidingscentrum van Familiezorg Oost-Vlaanderen:
Als opleidingscentrum beschikken wij over een ISO-label hetgeen ons kwaliteitsmanagementsysteem aantoont.
In onze statuten staat onder artikel 3 eveneens vermeld dat de vereniging tot doel heeft vorming, training of opleiding aan te bieden voor alle aspecten binnen het brede werkveld van welzijns- en gezondheidszorg.
In opdracht van VDAB bieden wij ook verschillende opleidingstrajecten aan.
Wij zitten ook in samenwerkingsprojecten (o.a. stages in de gezinszorg) rond de tafel met andere organisaties die eveneens opleiding tot mentorschap aanbieden en het afstemmen van de opleidingsinhouden is eveneens een streefdoel.
De lesgeefster/vormingswerker: Irene Tassyns:
Opleidingen: 2007 Bachelor orthopedagogie
Bijkomende opleidingen:
2023 Verbindende communicatie
2022 Zelfdeterminatie en gedeeld leiderschap
2022 Kernkwadranten
2021 Verbindende communicatie
2019 Mentorschap
2019 Referentiepersoon in stress en burn-out preventive
2019 Competentie- en functieprofielen
2018 Verbindende communicatie
Werkervaring:
2019-heden Medewerker HR projecten Familiezorg
Competentie- en functieprofielen, innovatieve arbeidsorganisatie, stress- en burn-out plan
2017-2019 Zelfstandig loopbaan- en stress en burn out coach
2016-2018 Projectwerker arbeidsmarkt Vormingscentrum Hivset vzw
Vormingen en workshops aan organisaties (communicatie, teambuilding, conflicten,…)
Loopbaanoriëntatie anderstaligen, assessor ervaringsbewijzen
2009-2016 Projectwerker arbeidsmarkt Samenleven vzw
Loopbaanbegeleider, vormingswerker, ESF-projecten