Taalbad Frans - Bedrijfsopleiding
Syntra BIZZ
ODB-1002636
op: 6 april 2023
Deze opleiding komt in aanmerking voor
- Opleidingscheques
- Vlaams opleidingsverlof
Aantal uren: 32 uur
Eindbeoordeling voorzien: nee
Blended leren: nee
Mentoropleiding: nee
Extra informatie: https://www.syntra-bizz.be/opleidingen/taalbad-frans-bedrijfsopleidingopent in nieuw venster
Doelgroep
Frans als taal is reeds jarenlang een onmiskenbare schakel in de communicatie binnen en buiten het bedrijf. Het is dan meer dan nodig dat iedereen in het bedrijf deze taal begrijpt en kan spreken.
Syntra Bizz ontwikkelde een taalbad Frans dat wij op jouw werkvloer kunnen organiseren.
Voorwaarden
Specifieke voorwaarden per opleidingsincentive
Elke opleidingsincentive heeft zijn eigen specifieke voorwaarden om te bepalen of u recht heeft. Kijk na of u voldoet aan de voorwaarden van de opleidingsincentive waarvan u gebruik wil maken (Vlaams opleidingsverlof, Vlaams opleidingskrediet en opleidingscheques voor werknemers
Opleidingscheques: beperkende voorwaarde opleidingsniveau
Deze opleiding kan u betalen met een opleidingscheque. Bent u hooggeschoold (u behaalde een graduaats-, bachelor- of masterdiploma)? Dan kan dat enkel als u een ‘attest loopbaanbegeleiding’ heeft van maximaal 6 jaar oud. In dit attest verklaart een loopbaanbegeleider dat de opleiding noodzakelijk is voor de uitvoering van uw persoonlijk ontwikkelplan (POP).
Inhoud van de opleiding
Frans als taal is reeds jarenlang een onmiskenbare schakel in de communicatie binnen en buiten het bedrijf. Het is dan meer dan nodig dat iedereen in het bedrijf deze taal begrijpt en kan spreken.
Syntra Bizz ontwikkelde een taalbad Frans dat wij op jouw werkvloer kunnen organiseren.
Ook in jouw bedrijf worden je medewerkers steevast geconfronteerd met Franstalige klanten, leveranciers en andere professionele contacten. Meestal is het die taal naar waar men teruggrijpt als de moedertaal van de contactpersoon buiten de normaal gangbare talen valt.
Ook operationele medewerkers kunnen niet meer zonder het Frans. In de IT-sector bestaat maar een taal meer, maar ook in productie, engineering en marketing is Frans meer dan ooit de voertaal. Zo worden handleidingen van bepaalde toestellen niet eens meer vertaald en zijn zij eentalig Frans.
Het is dan ook een must dat jouw administratieve en operationele medewerkers aan de slag kunnen met het Frans. Je kan hen individueel naar een standaard opleiding sturen, maar je kan ook kiezen voor een bedrijfsopleiding in groep bij jou in het bedrijf.
Dit heeft als enorm voordeel dat wij kunnen inspelen op de doelstellingen van het bedrijf en vooral: op de reeds opgedane kennis van de taal. We focussen ons qua woordenschat en thema's op de specifieke werking van het bedrijf, de producten, de administratieve, productie- en logistieke flow. We doen dit ook zoveel mogelijk op de "werkvloer" en gebruiken amper een leslokaal. We voeren telefoongesprekken, schrijven e-mails en organiseren activiteiten. Rollenspellen en simulatieoefeningen zijn nooit ver weg. Je zal merken dat de Franse woordenschat en grammatica van jouw medewerkers een enorme boost zullen krijgen.
Dit taalbad Frans als bedrijfsopleiding heeft maar een doel: jouw medewerkers op een vlotte en comfortabele manier een conversatie in het Frans laten voeren met klanten, leveranciers of andere zakelijke partners.
Wij houden vooraf een intakegesprek - samen met de docent - zodat we helemaal op de hoogte zijn van de werking en de doelstellingen van het bedrijf. Zodat de invulling van het taalbad helemaal à la carte is.
Dit taalbad bevat 33 contacturen.
Programma
Het programma is volledig à la carte, maar volgende aspecten van de Franse taal zouden aan bod kunnen komen:
Hoe stel je het bedrijf en jezelf voor?
Hoe vraag je de weg en hoe toon je de weg?.
Hoe gebruik ik de telefoon als communicatiemiddel voor de verkoop en de klachtenbehandeling?
Hoe maak je - met de nodige assertiviteit - afspraken en bevestig je deze?
Hoe werk je met cijfers?
De elektronische communicatie: Hoe ga je vlot om met mails en hoe pas je de website aan?
Hoe solliciteer en rekruteer je in het Frans? Hoe geef ik uitleg over lonen en vergoedingen? Hoe overleg ik met de sociale partners?
Bank- en verzekeringsterminologie, correspondentie en transacties met buitenlandse instanties;
Bedrijfsimmo: van huren tot kopen en verhuren;
Hoe organiseer ik bedrijfslunches, conferenties en zakenreizen met congressen?
Informaticaterminologie en het bespreken van netwerken.
Voor wie?
Toelatingsvoorwaarden
Bij
de start van de opleiding wordt het niveau van de cursisten bepaald aan de hand
van een taaltest volgens het Europees referentiekader van het CEFR.
Aan
het einde van de opleiding meten we de vooruitgang van het niveau van de
deelnemers aan de hand van het vooruitgangsrapport en wordt het behaalde niveau
opnieuw bepaald volgens het Europees referentiekader van het CEFR.