Gedaan met laden. U bevindt zich op: Actie 5 - Oefenkansen Nederlands organiseren Nederlands

Actie 5 - Oefenkansen Nederlands organiseren

Met deze actie kunnen lokale besturen oefenkansen Nederlands organiseren voor anderstalige volwassenen.

Nederlands is de sleutel tot participatie aan de samenleving. Hoewel jaarlijks al tienduizenden volwassenen Nederlandse les volgen blijft het belangrijk dat de cursisten ook buiten de klaslokalen Nederlands spreken. Daarom mikken we op zo veel mogelijk oefenkansen.

Bij een oefenkans spreekt de anderstalige Nederlands op een lichtvoetige manier, bijvoorbeeld in taaltandems of praatcafés, op het werk, tijdens het beoefenen van een sport of een andere hobby. De focus ligt op de taal oefenen in een informeel moment en in een veilige omgeving.

Minimale verwachtingen

Criteria KPI

We verwachten dat een lokaal bestuur een oefenkans organiseert voor een anderstalige volwassene.

Dat kan door:

  • taaltandems
  • praatcafés
  • het beoefenen van een hobby in het Nederlands
  • 1 op 1 buddy contacten
  • vrijwilligerswerkingen
  • praattafels

Doelgroep

Een anderstalige deelnemer aan een oefenkans beschouwen we, cf. het decreet betreffende het Vlaamse integratie- en inburgeringsbeleid, een persoon van minstens 16 jaar die niet het Nederlands als thuistaal of moedertaal heeft.

Kwaliteitstips

Met deze kwaliteitstips maak je van je oefenkans Nederlands een meerwaarde:

  • Geef de anderstalige volwassene veel kansen om op eigen niveau te spreken.
  • Laat de activiteit plaatsvinden buiten de formele onderwijscontext, los van lesdoelen of certificering. Bijvoorbeeld in de werkomgeving of in de vrije tijd.
  • Voorzie ruimte voor feedback in een veilige omgeving. In een werkomgeving moet je waakzaam blijven voor de hiërarchische component.

Het betreft een activiteit buiten de formele onderwijscontext die niet aan lesdoelen of certificering is gekoppeld.

Tips over hoe je een oefenkans kwaliteitsvol begeleidt, vind je terug in het doeboek kwaliteitsvolle oefenkans(PDF bestand opent in nieuw venster) (PDF).

Een extra effect van deze actie kan zijn dat taaldrempels in een organisatie worden gedetecteerd en weggewerkt.

Financiële ondersteuning

  • Voor deze actie kan een lokaal bestuur een subsidie aanvragen binnen de subsidie-oproep ‘Plan Samenleven’.
  • Een lokaal bestuur kiest zelf hoeveel oefenkansen het wil organiseren. De maximale subsidie bedraagt 135.000 euro.

Inhoudelijke ondersteuning

Websites die oefenkansen bundelen

Inspirerende voorbeelden

Getuigenis mentorbestuur

  • Voor wie? Voor lokale besturen die organisaties nog meer willen ondersteunen om een kwaliteitsvol en gevarieerd aanbod aan taaloefenkansen op te zetten
  • Door wie? Atlas – Integratie en Inburgering Antwerpen
  • Meer info? Contacteer Lieselot Van Dijck(opent in uw e-mail applicatie) van Team Taal bij Stad Antwerpen

Lerend netwerk

Raadpleeg de presentaties van de voorgaande lerende netwerken.

Goede praktijken

“In Machelen bieden we al heel veel oefenkansen voor kinderen en jongeren maar in mindere mate voor volwassenen. Met de fietslessen voor volwassen, in samenwerking met Fedasil, zijn we bijzonder blij dat we ook voor hen een informele oefenkans Nederlands kunnen aanbieden” (Machelen)

“De Nederlandse taal is een belangrijk instrument voor emancipatie, verbinding en integratie. Met de subsidies bouwt Kortrijk de praatgroepen verder uit en ondersteunt het de vrijwilligers nog beter. De stad investeert ook in taalcoaching binnen de dienst Werk & Activering, om werknemers taalvaardiger te maken op de werkvloer” (Kortrijk)

Veelgestelde vragen