ICT aankoper

Bouw mee aan de digitale toekomst van Vlaanderen als ICT aankoper bij Digitaal Vlaanderen! Binnen onze dynamische organisatie in volle verandering benut je de kans om actief een rol te spelen in het vormgeven van evoluerende processen rond aankoop.

Als ICT aankoper ga je verder dan alleen het voldoen aan de wettelijke vereisten voor overheidsopdrachten. Je bent een pragmatische professional die snel kan schakelen en naadloos kan samenwerken met de business. Je begrijpt vlot de aanvraag en de behoeften van de business. Je neemt initiatief voor verbeteringen in de werkaanpak en procedures, altijd met het belang van de organisatie voorop. Je bent niet alleen een expert in financiële administratie rondom deze aankopen, maar ook een communicatieve adviseur die de business helder informeert over de risico's van verschillende licenties en ICT-diensten.

Als ICT-aankoper ben jij dé spil voor alle IT-gerelateerde aankopen en fungeer je als adviseur voor de business, of het nu gaat om aankopen binnen de ICT-raamcontracten, licenties voor applicaties, Office365-licenties, en meer. Jij weet als geen ander hoe de contracten en licenties worden beheerd (per user, toestel, sessie, concurrent user, etc) en je navigeert moeiteloos door het Service Now platform. Door gesprekken met de business krijg je een helder inzicht in welke applicaties van cruciaal belang zijn en bied je begeleiding binnen de wettelijke mogelijkheden van aankopen. Je optimaliseert IT-aankopen, doet verbetervoorstellen om de inventarisatie van alle IT-aankopen bij Digitaal Vlaanderen naar een hoger niveau te tillen, en bekijkt welke licenties nog in gebruik zijn om eenvoudig te besparen. Bij ons is initiatief nemen essentieel, en we dagen je uit om buiten de standaardprocedures te denken en vernieuwing te omarmen.

Het agentschap Digitaal Vlaanderen legt voor deze functie een werfreserve aan maar zal wellicht op korte termijn overgaan tot de invulling van een contractuele vacature.

Lees meer over de functie in het selectiereglement als bijlage bij ‘hoe solliciteren’. Download dit selectiereglement en hou het bij voor het verdere verloop van de procedure.

Deze vacature is een knelpuntfunctie waardoor je misschien ook kunt deelnemen zonder het gevraagde diploma. Lees hieronder aan welke voorwaarden je dan wel moet voldoen.

Je hebt een masterdiploma.

OF

Je hebt een bachelordiploma en 3 jaar functierelevante beroepservaring

• Je komt in een werfreserve terecht waar zowel contractueel als statutair kan uit geput worden. Je wordt aangeworven in in de graad van adjunct van de directeur met bijhorende salarisschaal A111. Op https://www.vlaanderen.be/werken-voor-vlaanderen/salarissimulator(opent in nieuw venster) kan je je nettosalaris berekenen, aangepast aan je individuele situatie.

• We bieden je, naast een maatschappelijk relevante job en een aantrekkelijk salaris, ook maaltijdcheques. Je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of fiets en je hospitalisatieverzekering worden vergoed door je werkgever.

• Je werkdruk kan hoog zijn, maar er worden ernstige inspanningen geleverd om het werk zo optimaal mogelijk te combineren met je privésituatie. Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstdag en Nieuwjaar

• Tijdens de schoolvakanties kun je voor kinderen tussen 3 en 14 jaar gebruikmaken van opvang in de hoofdkantoren (Brussel, Antwerpen, Hasselt, Leuven, Gent en Brugge).

Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid? https://www.vlaanderen.be/werken-voor-vlaanderen(opent in nieuw venster)