Adviseur elektriciteitsnetten

De energietransitie biedt de elektriciteitsnetbeheerders, leveranciers en andere marktspelers heel wat uitdagingen en kansen. Als adviseur elektriciteitsnetten zorg je er samen met je collega’s voor dat die transitie vlot kan verlopen.

Jouw verantwoordelijkheden

Als adviseur zorg je ervoor dat de energiemarkt goed blijft werken en de netten betrouwbaar blijven. Je helpt mee aan de opmaak van technische regels voor de netbeheerders.

Je controleert hoe netbeheerders omgaan met de energietransitie en hoe ze hun werking daarop afstemmen, via investeringen en alternatieve oplossingen.

Netbeheerders plaatsen volop digitale meters en ontwikkelen nieuwe processen zoals voor energiedelen en flexibiliteit. Jij volgt dat op en leidt alles in goede banen.

Je maakt analyses en overlegt met collega’s en externe belanghebbenden. Je adviseert het management. Je schrijft bevindingen helder uit in rapporten.

Je hebt je eigen verantwoordelijkheden, maar werkt vooral in team.

Je hebt een masterdiploma in de ingenieurswetenschappen.

Je hebt een goede technische kennis van elektrische netten.

Je hebt al minstens 3 jaar relevante werkervaring.

Je hebt interesse in en goede kennis over de ontwikkelingen binnen de energiemarkt, de werking van de elektriciteitsmarkt, de energiesector en relevante spelers.

Je bent vertrouwd of bereid je vertrouwd te maken met de juridische/technische regelgeving over het netbeheer.

Je communiceert vlot en legt complexe analyses graag op een heldere manier uit.

Je bent een teamspeler. Je bent enthousiast om je kennis te delen maar je weet ook de visies en meningen van anderen goed te begrijpen.

Een verantwoordelijke functie met een gevarieerd takenpakket in een boeiende sector. Je werkt in een kleine organisatie van een 50-tal enthousiaste collega’s. Jouw werk heeft een grote impact.

Een contract van onbepaalde duur en een marktconform salaris. Het startsalaris bedraagt € 5.220 bruto per maand en kan oplopen tot € 8.935. Heb je relevante ervaring? Dan wordt die meegerekend bij het bepalen van je loon.

Je krijgt ook maaltijdcheques, een thuiswerk- en internetvergoeding, een hospitalisatieverzekering (inclusief tandzorg en ambulante kosten), een verzekering gewaarborgd inkomen en een uitgebreide groepsverzekering (tweede pijler) die volledig wordt betaald door de werkgever.

Een aantrekkelijk mobiliteitsbudget.

De mogelijkheid om flexibel te werken: We verwachten je minimaal twee dagen per week op kantoor, op wandelafstand van het station Brussel-Noord. Daarnaast kan je thuis of in een satellietkantoor werken.

35 dagen vakantie per jaar en vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar.

De kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen, inclusief opleidingen.

Gemotiveerde collega’s en teambuildingactiviteiten om elkaar beter te leren kennen.