Ontslag na evaluatie ‘onvoldoende’ basis- tot volwassenenonderwijs
Personeelsleden in het onderwijs worden tijdens hun loopbaan verschillende keren geëvalueerd. Een evaluatie met als resultaat een onvoldoende, kan tot ontslag leiden.
Voor wie?
Deze informatie is voor basis- en secundair onderwijs, CLB’s, leersteuncentra, onderwijsinternaten, deeltijds kunstonderwijs en centra voor volwassenenonderwijs.
- Naar info voor hoger onderwijs
- Naar info voor basiseducatie(opent in nieuw venster) (decreet basiseducatie)
Wat is het?
Een evaluatieverslag met als conclusie ‘onvoldoende’ kan leiden tot ontslag.
Opzeggingstermijn
Er geldt alleen een opzeggingstermijn voor vastbenoemde personeelsleden.
De opzeggingstermijn:
- Start op het moment dat je als personeelslid op de hoogte bent van het ontslag
- Hangt af van het aantal arbeidsdagen dat nodig is om aanspraak te kunnen maken op een werkloosheids- of ziekte- en invaliditeitsuitkering
- Mag je volledig of deels opzeggen
Beroep aantekenen
Je kan beroep aantekenen tegen de evaluatie ‘onvoldoende’ bij de bevoegde kamer van het college van beroep.
Voorwaarden
Je kan ontslagen worden na 2 opeenvolgende evaluaties ‘onvoldoende’ of na 3 evaluaties ‘onvoldoende’ in je loopbaan als:
- Je vastbenoemd bent
- Je een tijdelijke aanstelling van doorlopende duur (TADD) hebt
- Je vastbenoemd bent in een selectie- of bevorderingsambt en daarvoor vastbenoemd was in een ambt in het onderwijs
Je kan ontslagen worden na 1 evaluatie ‘onvoldoende’ als:
- Je een tijdelijke aanstelling van bepaalde duur (TABD) hebt
- Je belast bent met een mandaat
Voor directies, administraties en besturen
Meld de uitdiensttreding elektronisch (Dimona) ten laatste op de dag van de uitdiensttreding:
- Via RL-4 als je eerder al het opdrachtenpakket doorstuurde via RL-1
- Via RL-11 als je nog geen opdrachtenpakket doorstuurde
Bezorg je personeelslid:
- Een bewijs van werkloosheid voor de RVA (C4.6)
- Eventueel een dienstattest
Geef je vastbenoemd personeelslid in een opzeggingstermijn eventueel een andere opdracht of stel een vervanger aan.
Extra informatie
Regelgeving
Decreet rechtspositie personeelsleden gesubsidieerd onderwijs(opent in nieuw venster) (27 maart 1991)
Decreet rechtspositie personeelsleden gemeenschapsonderwijs(opent in nieuw venster) (27 maart 1991)