Personeelsleden in het onderwijs hebben bepaalde verplichtingen. Wanneer ze zich daar niet aan houden, kunnen ze een tuchtmaatregel of een sanctie opgelegd krijgen
Gedaan met laden. U bevindt zich op: Plichten en tucht voor onderwijspersoneel Werken in het onderwijs
Plichten en tucht voor onderwijspersoneel
Personeelsleden in het onderwijs hebben plichten. Als ze daar niet aan voldoen, kunnen ze een sanctie opgelegd krijgen. Daartegen is beroep mogelijk. Per onderwijsniveau zijn daar regels voor.
Tegen een tuchtmaatregel, preventieve schorsing of ontslag om dringende redenen kunnen personeelsleden van het basis- tot volwassenenonderwijs beroep indienen bij de kamer van beroep.
Voldoet een benoemd personeelslid niet aan de plichten, dan kan deze een sanctie of tuchtmaatregel krijgen. Een hogeschool kan benoemde en tijdelijke personeelsleden ook preventief schorsen.