Gedaan met laden. U bevindt zich op: Omstandigheidsverlof bij zwangerschapsverlies treedt in werking Nieuwsberichten
Omstandigheidsverlof bij zwangerschapsverlies treedt in werking
Vanaf 25 juli 2024 treedt het nieuwe besluit ‘Omstandigheidsverlof bij zwangerschapsverlies’ in werking. Krijg je te maken met zwangerschapsverlies, en had je dit gemeld aan je leidinggevende, dan heb je recht op 2 werkdagen omstandigheidsverlof.
Voor wie?
- Je bent een personeelslid van de diensten van de Vlaamse overheid en je lijdt zwangerschapsverlies.
- Je bent een personeelslid van de diensten van de Vlaamse overheid en jouw echtgenote of samenwonende partner lijdt zwangerschapsverlies.
Recht op 2 werkdagen
Als je te maken krijgt met zwangerschapsverlies, en dit gemeld had aan je leidinggevende, heb je recht op 2 werkdagen omstandigheidsverlof. Het gaat om een recht dat wordt toegekend zodra je hierom verzoekt. Het verlof wordt toegestaan op basis van vertrouwen, waarbij een melding aan je lijnmanager of leidinggevende volstaat.
Goed om te weten