Onderzoeker toerisme

Heb jij een passie voor toerisme, onderzoek en data? Wil je met jouw inzichten mee richting geven aan het toeristisch beleid van Vlaanderen? Dan ben jij misschien de onderzoeker die wij zoeken!

In deze rol duik je in de cijfers, trends en ontwikkelingen die de toekomst van toerisme mee bepalen. Je zet kwalitatieve en kwantitatieve onderzoeken op, analyseert complexe datasets en vertaalt je bevindingen naar heldere inzichten en bruikbare aanbevelingen. Zo help je beleidsmakers, collega's en partners om onderbouwde keuzes te maken rond toerisme en recreatie in Vlaanderen. Daarnaast werk je nauw samen met collega's, onderzoeksinstellingen en externe partners om de kennisbasis van Toerisme Vlaanderen verder te versterken.

Nieuwsgierig naar meer details over de job van onderzoeker toerisme? Hier lees je alle informatie over het takenpakket.(PDF bestand opent in nieuw venster)

Lees meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘Meer informatie’. Download dit document en hou het bij.

1. Je hebt een masterdiploma binnen het domein van toerisme, geografie, economie of sociologie.
2. Je hebt minstens 4 jaar relevante beroepservaring met het opzetten en uitvoeren van kwalitatief en kwantitatief onderzoek, dataverwerking, analyse en rapportering én met het vertalen van onderzoeksgegevens en theoretische modellen naar beleids-, praktijk- of sectorgerichte toepassingen. Deze ervaring werd opgedaan binnen het toeristisch werkveld.

Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Ontdek aan welke voorwaarden je als personeelslid van de Vlaamse overheid moet voldoen om te kunnen solliciteren via horizontale mobiliteit of bevordering in het selectiereglement onder de titel ‘deelnemingsvoorwaarden’.

• Je krijgt een contract van onbepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur.

• Je krijgt een salaris op basis van de vastgelegde salarisschaal NA111. Op salaris | Vlaanderen.be(opent in nieuw venster) kan je je nettosalaris berekenen, aangepast aan je individuele situatie.

• Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, ...

• Je bouwt als contractueel personeelslid binnen de Vlaamse overheid een aanvullend pensioen op. Deze bijdrage is 5% van je salaris. Daarbij wordt een step rate toegepast van 8% op het salaris boven 36.614 euro (100%, te indexeren).

• Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bent vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar. Ook heb je de mogelijkheid om 50% van je werktijd van thuis uit te werken.

Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid? Ontdek het op Werken voor Vlaanderen | Vlaanderen.be(opent in nieuw venster)

Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.