Analist energiebesparingen en hernieuwbare energie

Ben jij geboeid door technische analyses en wil je meewerken aan de energietransitie? Het Vlaams Energie- en Klimaatagentschap (VEKA) is op zoek naar een dossieranalist. In deze rol duik je diep in dossiers rond energiebesparende en hernieuwbare energie-investeringen in ondernemingen. Je analyseert de financiële en technische onderbouwing van attestaanvragen en zorgt ervoor dat ze correct en volgens de regelgeving worden afgehandeld. Met jouw oog voor detail, technisch inzicht en kritische blik draag je bij aan een doordachte besluitvorming. Concreet neem je volgende taken op:

 - Je beoordeelt dossiers rond de verhoogde investeringsaftrek voor energiebesparende investeringen en investeringen in hernieuwbare energie.
 - Je onderzoekt bewijsstukken zoals projectbeschrijvingen, offertes, facturen en attesten van uitgevoerde werken.
 - Je verifieert opgegeven cijfers, zoals energiebesparing, opgewekte hernieuwbare energie, totale investeringskosten en warmteverliezen.
 - Je toetst aanvragen aan de lijst van aanvaardbare investeringen en stelt een (ontwerp)beslissing op in de databank.
 - Je overlegt met de coördinator dossierbehandeling en zorgt voor een efficiënte en correcte verwerking van dossiers.
 - Je optimaliseert processen voor dossierbehandeling en vanuit de eigen expertise geef je beleidsinput voor de verdere ontwikkeling van de energietransitie.
 - Op termijn groei je naar de rol van proceseigenaar en neem je een meer coördinerende functie op.

Je komt terecht in een team van een tiental collega’s met wie je samenwerkt en overlegt om dossiers vlot en correct af te handelen. In samenspraak met je coördinator werk je gemiddeld twee dagen per week op kantoor en de rest van de tijd kun je van thuis uit werken. Je krijgt zo het beste van beide werelden: overleg en samenwerking op kantoor, gecombineerd met thuiswerk voor meer focus en flexibiliteit.

Klinkt dit als een uitdaging waar jij je tanden in wilt zetten? Solliciteer dan snel!

Lees meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘meer informatie’. Download dit document en hou het bij.

• Je krijgt een contract van onbepaalde/bepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur.

• Je krijgt een salaris op basis van de vastgelegde salarisschaal NA111. Op salaris | Vlaanderen.be kan je je nettosalaris berekenen, aangepast aan je individuele situatie.

• Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, ...

• Je bouwt als contractueel personeelslid binnen de Vlaamse overheid een aanvullend pensioen op. Deze bijdrage is 5% van je salaris. Daarbij wordt een step rate toegepast van 8% op het salaris boven 36.614 euro (100%, te indexeren).

• Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar.

• Je activiteit bepaalt je werkplek. Zo kan je dus zowel op kantoor, van thuis uit of op een satellietkantoor werken.

Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid? Ontdek het op Werken voor Vlaanderen | Vlaanderen.be

Werk je al bij de Vlaamse overheid?

Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.