Stagiairs, jongeren en uitzendarbeid lopen specifieke risico’s op het werk. Stelt jouw entiteit die te werk? Om hun welzijn te bewaken, volg je een aantal regels.  

De overeenkomst die je sluit, bepaalt of iemand stagiair, jongere of uitzendkracht is. Het onderscheid is belangrijk voor onder andere het gezondheidstoezicht en de behandeling van arbeidsongevallen.