Ik werk in een privaat bedrijf in Brussel. In welke taal moet mijn werkgever het arbeidsreglement afgeven?

Je werkgever moet het arbeidsreglement afgeven:

• in het Nederlands, als je Nederlandstalig bent;
• in het Frans, als je Franstalig bent.

Artikel 52 van de Bestuurstaalwet regelt het taalgebruik voor de wettelijk voorgeschreven documenten en voor de documenten voor het personeel. De werkgever moet de documenten voor het personeel in het Nederlands opstellen voor het Nederlandssprekend personeel. De documenten voor het Franssprekend personeel, moeten in het Frans opgesteld zijn.

Werk je niet voor een commercieel bedrijf maar bijvoorbeeld voor een Brusselse vzw, dan gelden er andere regels.